Buenos Días! Un Decididor debe poseer Liderazgo; ya que un buen Líder tiene la Capacidad de influir sobre otras personas o colaboradores de la organización para dar lo mejor de si mismo para lograr los Objetivos planteados por la Organización con eficacia y eficiencia. Danny Berodes.
Buenos Días! Dentro de la Organización el Decididor de la misma debe poseer un buen liderazgo ya que de el depende que las decisiones que se tomen no afecte de forma negativa a la Organización, un buen Líder debe tener las cualidades necesarias para dirigir de manera eficiente los recursos de la empresa. Josmary Capote. 4° sem. Sección I.
Buenos días. Un Decididor si debe poseer liderazgo ya que dentro de una empresa el líder debe saber dirigir, coordinar y ejecutar una organización, diseñando nuevas estrategias para logar que los trabajadores se sientan motivados y comprometidos para alcanzar el objetivo deseado. Génesis González.
Buenas noches. Definitivamente un buen decididor debe tener liderazgo ya que es imprescindible para poder influenciar al equipo de trabajo de tal manera que todos puedan ejecutar sus labores de acuerdo a la planificación propuesta por el decididor y así alcanzar de modo efectivo los objetivos de la organizacion
por supuesto ya que debe transmitirle a los miembro de la organizacion que sabe y esta seguro de lo que esta haciendo y haci completara las metas planeadas... gustavo nava 4° semestre seccion 1 de administracion de desastre
Toda decisión debe ser caracterizada por un líder que marque las ideas claras de lo que se debe de hacer para lograr los objetivos dentro de la organización pues un buen líder tomara decisiones que consoliden y fortalezcan las habilidades del grupo para llevar a cabo las metas dentro de la misma. Es por ello que es importante el roll del líder pues este juega un papel importante en la toma de decisiones que se genere en la empresa distribuyendo el poder y responsabilidad dentro de la organización. ( YANESLIS MORENO 17154433 SECCIÓN 1 SEMESTRE 4 ADMON DE DESASTRES)
Buenas Noches, Bueno yo pienso que si por que, un líder puede ser esa persona con la capacidad de sacar adelante a una organización y estar muy seguro de su desempeño tomando decisiones y planteando acuerdos que hagan surgir a dicha organización ( Enderson Barrera 4to Semestre, Sección 1 Administración de Desastres)
En mi opinión un buen decididor si debe poseer liderazgo, ya que ayuda a establecer y lograr objetivos para la organización. Por lo tanto, la eficacia a la hora de decidir exige tener visión y aptitudes interpersonales y organizativas, que a su vez, depende de los seguidores que crean al líder, esto se ha posible por su presencia y magnetismo que son esenciales en su personalidad, logrando la atención y el carisma de la organización.
Karolley Sanabria Hola!! Un buen decididor tiene que tener liderazgo ya que es el que se encarga de Organizar,Controlar y tener calidad de decision para obtener buenos resultados de sus objetivos previstos. Demostrando su capacidad como un excelente decididor. Usando tecnicas obtenidas por sus experiencias,dando ejemplo a sus seguidores de la mejor manera posible,ayudandoles de esa forma a crecer.
Genesis Meneses 4to semestres seccion 1 buenas tarde!! mi opinion es que si debe poseer un liderazgo porque si pertenece a una empresa o servicio publico.debe poseer confianza al plantear su idea saber escuchar a los empleados y tomar buena decision a la hora de coordinar.
YEIMI CHAVEZ 4to Semestre Seccion 1 Admon De Desastres.
Buenas Tardes, Mi Criterio es que el buen decididor si puede obtener liderazgo a nivel organizacional ya que es la persona que se encarga de tomar las decisiones en determinada empresa para la realizacion de dichos negocios, poder llevar a cabo sus deberes y asi tomar las mejores decisiones tanto para la organizacion como tambien para los empleados.
ORIANA LADERA ADMON DE DESASTRE 4TO SEMESTRE SECCION:1 buenas tardes concidero q un buen decididor es aquel que con habilidad y destreza debe tomar decisiones innovadoras estimular a los empleados en una organizacion con el objetivo de tener proyeccion y compromiso haciendose notar con constancia y dedicacion
Christian Albarrán 4to semestre Admon de Desastres sección 1
buenas tardes en este caso el decididor debe tener liderazgo ya que ella es la principal fuente para llevar a los empleados de una organización tener disciplina,responsabilidad,amabilidad y dedicación dentro y cada una de sus funciones
jairinelly rodriguez: En mi opinión un decididor si debe poseer liderazgo organizacional debido a que es la figura más importante dentro de la misma. Además este debe de tener la habilidad para dirigir, conducir, motivar e influir sobre los demás y que estos se esfuercen voluntariamente para dar el máximo de su potencial y sus metas trazadas.
buenas noches, mi sugerencia es que un buen decididor se caracteriza por ser un líder ya que posee la astucia de saber como manejar un personal en una organización analizando cada una de sus alternativas para así tener como finalidad las propósitos planteados para el éxito de una organización. greilyn subero cuarto semestre de admón de desastres sección 1
Buenas tardes, claro que si, un buen decididor debe de tener liderazgo ya que el se encarga de que se tomen todas las riendas de la mejor manera dentro de la organización de manera que se cumplan cada una de ellas para así llegar a las metas que se tienen propuesta dentro de esa organización KENNY RODRÍGUEZ C.I:22.336.586
si por que a la hora de tomar una desicion determinante en una organización como tal, el líder debe saber cuando y como debe de tomar una buena desicion que beneficie a los trabajadores y nos los perjudique Francismar torres CI: 21195330
Claro: Toda organización tiene el deber de poseer grandes rasgos de como el líder de una empresa se puede basar en fomentar la buena eficiencia, en el termino laboral, por esto esa persona que dirige a otras tendrá el deber de ser un gran líder y así este tendrá un lugar digno en cualquier organización. González Euclides C.I:20.560.570
Buena noche profesora En una organización un buen gerente debe y tiene que poseer liderazgo para poder influenciar a los trabajadores, con carácter en sus decisiones para que se puedan lograr los objetivos planteados en función del éxito de la compañía Jessica Palencia, Sección 1 – 4to Semestre Administración de desastre
el decididor debe poseer las cualidades necesarias de manera que integra en una organización, ya que el líder en su mayoría toma decisiones difíciles de forma eficiente de manera tal que influencie positivamente en los trabajadores. Carlouis Rodriguez C.I: 19.123.167
La parte fundamental de un individuo que decide es ser ante todo un líder, para así poder generar respeto dentro de la organización o lugar donde desempeñe su labor Jose Hernandez CI 19.796.091
franklin camacho 4 de noviembre 2013 Un buen decididor dentro de una organización preferentemente debe poseer un buen rol de liderazgo al estar seguro de las acciones o alternativas y procesos que va a plantear o definir en dicha organización. C.I: 23.565.406
Moisés requena: debe poseer liderazgo para que en la organización todo marche de una manera correcta donde las personas cumplan con las normas que se establezcan las cuales son la coordinación ejecución planificación y quien este frente a estas decisiones también sea respetado para que las actividades se logren con el fin de lograr los objetivos planteados
Yeferlyn Baritto sección 1 cuarto semestre ADD C.I 20190942 El decididor si debe tener liderazgo para que se relacione con el arte de influir en los individuos, para que se esfuercen voluntaria y entusiastamente en el logro de objetivos grupales u organizarles
En mi opinión considero que si. PORQUE: El líder debe tener: Carácter, conocimiento del área, voz de mando y con estas cualidades podrá tomar decisiones sabias en mejora de la organización.
En mi opinión considero que si. PORQUE: El líder debe tener: Carácter, conocimiento del área, voz de mando y con estas cualidades podrá tomar decisiones sabias en mejora de la organización. BARBARA DURAN 4 SEMESTRE SECCION 1
Considero que si debe tener liderazgo porque esta a su capacidad de poner sus conocimientos en la empresa para que se cumplan de manera eficaz todas las funciones en el area de trabajo. BARBARA MARCOFF 20782463
claro es importante tener líderazgo en una empresa el lider es una persona que consigue todo aquellas actividades que se propone. En la actualidad, todas las empresas deben tener un perfil dentro de su organigrama que resalte dotes de liderazgo; un líder que sepa guiar a la compañía hacia los objetivos marcados así llegar a un fin concreto.
En realidad, un buen líder es una persona que tiene autoridad de manera natural y que la ejerce también de manera natural, sin esfuerzo o sin autoritarismos. El líder es aquella persona en torno a la cual todos los demás se agrupan por determinación casi inconciente, al observar que esa persona tiene carisma, capacidades y seguridad para dirigir al grupo, por lo tanto el lider será un buen decididor a la hora de tomar desiciones lo cual permitirá el logro de los objetivos tanto individuales como grupales. Luis Romero C.I. 15.831.070 4to Semestre Administrracio de desastres
Para adquirir un liderazgo no es precisamente estar por encima de otro,no.se gana con respeto y saberes, un lider es aquel que establece medidas a opciones donde exista una organización y que dentro de ella comprendan que hay un liderazgo capacidad de dirigir el grupo a sentidos correctos.
Robert Villarroel C.I: 20.562.126 4to Semestre, Sección 1no.
Aplicaría estas palabras más que todo en el principal dilema en el momento de tomar una decisión de inversión, la cual puede ser ubicada en cualquier tipo de situación cotidiana, desde la compra de una prenda de vestir hasta una inversión en mercados de capitales, se asocia con el riesgo, es bien conocido que a mayor riesgo mayor rendimiento. Como factor diría de mi parte que no sólo es para los ejecutivos y empresarios sino para todos los seres humanos. Miguel gil 20.007.222
Buenas tardes, si debe tener liderazgo, para que logre que los demas miembros de la organización estén de acuerdo con la dicisión a tomar
ResponderBorrarJuan García, Admón de desastres, IV semestre, Sección 1
Buenos Días! Un Decididor debe poseer Liderazgo; ya que un buen Líder tiene la Capacidad de influir sobre otras personas o colaboradores de la organización para dar lo mejor de si mismo para lograr los Objetivos planteados por la Organización con eficacia y eficiencia. Danny Berodes.
ResponderBorrarBuenos Días! Dentro de la Organización el Decididor de la misma debe poseer un buen liderazgo ya que de el depende que las decisiones que se tomen no afecte de forma negativa a la Organización, un buen Líder debe tener las cualidades necesarias para dirigir de manera eficiente los recursos de la empresa. Josmary Capote. 4° sem. Sección I.
ResponderBorrarBuenos días. Un Decididor si debe poseer liderazgo ya que dentro de una empresa el líder debe saber dirigir, coordinar y ejecutar una organización, diseñando nuevas estrategias para logar que los trabajadores se sientan motivados y comprometidos para alcanzar el objetivo deseado. Génesis González.
ResponderBorrarBuenas noches. Definitivamente un buen decididor debe tener liderazgo ya que es imprescindible para poder influenciar al equipo de trabajo de tal manera que todos puedan ejecutar sus labores de acuerdo a la planificación propuesta por el decididor y así alcanzar de modo efectivo los objetivos de la organizacion
ResponderBorrarpor supuesto ya que debe transmitirle a los miembro de la organizacion que sabe y esta seguro de lo que esta haciendo y haci completara las metas planeadas... gustavo nava 4° semestre seccion 1 de administracion de desastre
ResponderBorrarToda decisión debe ser caracterizada por un líder que marque las ideas claras de lo que se debe de hacer para lograr los objetivos dentro de la organización pues un buen líder tomara decisiones que consoliden y fortalezcan las habilidades del grupo para llevar a cabo las metas dentro de la misma.
ResponderBorrarEs por ello que es importante el roll del líder pues este juega un papel importante en la toma de decisiones que se genere en la empresa distribuyendo el poder y responsabilidad dentro de la organización. ( YANESLIS MORENO 17154433 SECCIÓN 1 SEMESTRE 4 ADMON DE DESASTRES)
Buenas Noches, Bueno yo pienso que si por que, un líder puede ser esa persona con la capacidad de sacar adelante a una organización y estar muy seguro de su desempeño tomando decisiones y planteando acuerdos que hagan surgir a dicha organización ( Enderson Barrera 4to Semestre, Sección 1 Administración de Desastres)
ResponderBorrarEn mi opinión un buen decididor si debe poseer liderazgo, ya que ayuda a establecer y lograr objetivos para la organización. Por lo tanto, la eficacia a la hora de decidir exige tener visión y aptitudes interpersonales y organizativas, que a su vez, depende de los seguidores que crean al líder, esto se ha posible por su presencia y magnetismo que son esenciales en su personalidad, logrando la atención y el carisma de la organización.
ResponderBorrarKarolley Sanabria
ResponderBorrarHola!! Un buen decididor tiene que tener liderazgo ya que es el que se encarga de Organizar,Controlar y tener calidad de decision para obtener buenos resultados de sus objetivos previstos. Demostrando su capacidad como un excelente decididor.
Usando tecnicas obtenidas por sus experiencias,dando ejemplo a sus seguidores de la mejor manera posible,ayudandoles de esa forma a crecer.
Genesis Meneses 4to semestres seccion 1
ResponderBorrarbuenas tarde!! mi opinion es que si debe poseer un liderazgo porque si pertenece a una empresa o servicio publico.debe poseer confianza al plantear su idea saber escuchar a los empleados y tomar buena decision a la hora de coordinar.
YEIMI CHAVEZ 4to Semestre Seccion 1 Admon De Desastres.
ResponderBorrarBuenas Tardes, Mi Criterio es que el buen decididor si puede obtener liderazgo a nivel organizacional ya que es la persona que se encarga de tomar las decisiones en determinada empresa para la realizacion de dichos negocios, poder llevar a cabo sus deberes y asi tomar las mejores decisiones tanto para la organizacion como tambien para los empleados.
ORIANA LADERA ADMON DE DESASTRE 4TO SEMESTRE SECCION:1
ResponderBorrarbuenas tardes concidero q un buen decididor es aquel que con habilidad y destreza debe tomar decisiones innovadoras estimular a los empleados en una organizacion con el objetivo de tener proyeccion y compromiso haciendose notar con constancia y dedicacion
Christian Albarrán 4to semestre Admon de Desastres sección 1
ResponderBorrarbuenas tardes en este caso el decididor debe tener liderazgo ya que ella es la principal fuente para llevar a los empleados de una organización tener disciplina,responsabilidad,amabilidad y dedicación dentro y cada una de sus funciones
jairinelly rodriguez: En mi opinión un decididor si debe poseer liderazgo organizacional debido a que es la figura más importante dentro de la misma. Además este debe de tener la habilidad para dirigir, conducir, motivar e influir sobre los demás y que estos se esfuercen voluntariamente para dar el máximo de su potencial y sus metas trazadas.
ResponderBorrarbuenas noches, mi sugerencia es que un buen decididor se caracteriza por ser un líder ya que posee la astucia de saber como manejar un personal en una organización analizando cada una de sus alternativas para así tener como finalidad las propósitos planteados para el éxito de una organización. greilyn subero cuarto semestre de admón de desastres sección 1
ResponderBorrarBuenas tardes, claro que si, un buen decididor debe de tener liderazgo ya que el se encarga de que se tomen todas las riendas de la mejor manera dentro de la organización de manera que se cumplan cada una de ellas para así llegar a las metas que se tienen propuesta dentro de esa organización KENNY RODRÍGUEZ C.I:22.336.586
ResponderBorrarsi por que a la hora de tomar una desicion determinante en una organización como tal, el líder debe saber cuando y como debe de tomar una buena desicion que beneficie a los trabajadores y nos los perjudique Francismar torres CI: 21195330
ResponderBorrarClaro: Toda organización tiene el deber de poseer grandes rasgos de como el líder de una empresa se puede basar en fomentar la buena eficiencia, en el termino laboral, por esto esa persona que dirige a otras tendrá el deber de ser un gran líder y así este tendrá un lugar digno en cualquier organización. González Euclides C.I:20.560.570
ResponderBorrarBuena noche profesora
ResponderBorrarEn una organización un buen gerente debe y tiene que poseer liderazgo para poder influenciar a los trabajadores, con carácter en sus decisiones para que se puedan lograr los objetivos planteados en función del éxito de la compañía
Jessica Palencia, Sección 1 – 4to Semestre Administración de desastre
el decididor debe poseer las cualidades necesarias de manera que integra en una organización, ya que el líder en su mayoría toma decisiones difíciles de forma eficiente de manera tal que influencie positivamente en los trabajadores. Carlouis Rodriguez C.I: 19.123.167
ResponderBorrarLa parte fundamental de un individuo que decide es ser ante todo un líder, para así poder generar respeto dentro de la organización o lugar donde desempeñe su labor Jose Hernandez CI 19.796.091
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ResponderBorrarfranklin camacho 4 de noviembre 2013
ResponderBorrarUn buen decididor dentro de una organización preferentemente debe poseer un buen rol de liderazgo al estar seguro de las acciones o alternativas y procesos que va a plantear o definir en dicha organización. C.I: 23.565.406
si, un decididor debentener un liderazgo ya que sin un líder en la organización todas las actividades asignadas a sus empleados serian un caos
ResponderBorrarMoisés requena: debe poseer liderazgo para que en la organización todo marche de una manera correcta donde las personas cumplan con las normas que se establezcan las cuales son la coordinación ejecución planificación y quien este frente a estas decisiones también sea respetado para que las actividades se logren con el fin de lograr los objetivos planteados
ResponderBorrarYeferlyn Baritto sección 1 cuarto semestre ADD C.I 20190942
ResponderBorrarEl decididor si debe tener liderazgo para que se relacione con el arte de influir en los individuos, para que se esfuercen voluntaria y entusiastamente en el logro de objetivos grupales u organizarles
En mi opinión considero que si.
ResponderBorrarPORQUE: El líder debe tener: Carácter, conocimiento del área, voz de mando y con estas cualidades podrá tomar decisiones sabias en mejora de la organización.
En mi opinión considero que si.
BorrarPORQUE: El líder debe tener: Carácter, conocimiento del área, voz de mando y con estas cualidades podrá tomar decisiones sabias en mejora de la organización.
BARBARA DURAN 4 SEMESTRE SECCION 1
Considero que si debe tener liderazgo porque esta a su capacidad de poner sus conocimientos en la empresa para que se cumplan de manera eficaz todas las funciones en el area de trabajo.
ResponderBorrarBARBARA MARCOFF
20782463
claro es importante tener líderazgo en una empresa el lider es una persona que consigue todo aquellas actividades que se propone. En la actualidad, todas las empresas deben tener un perfil dentro de su organigrama que resalte dotes de liderazgo; un líder que sepa guiar a la compañía hacia los objetivos marcados así llegar a un fin concreto.
ResponderBorrarEn realidad, un buen líder es una persona que tiene autoridad de manera natural y que la ejerce también de manera natural, sin esfuerzo o sin autoritarismos. El líder es aquella persona en torno a la cual todos los demás se agrupan por determinación casi inconciente, al observar que esa persona tiene carisma, capacidades y seguridad para dirigir al grupo, por lo tanto el lider será un buen decididor a la hora de tomar desiciones lo cual permitirá el logro de los objetivos tanto individuales como grupales.
ResponderBorrarLuis Romero C.I. 15.831.070
4to Semestre Administrracio de desastres
Para adquirir un liderazgo no es precisamente estar por encima de otro,no.se gana con respeto y saberes, un lider es aquel que establece medidas a opciones donde exista una organización y que dentro de ella comprendan que hay un liderazgo capacidad de dirigir el grupo a sentidos correctos.
ResponderBorrarRobert Villarroel
C.I: 20.562.126
4to Semestre, Sección 1no.
Aplicaría estas palabras más que todo en el principal dilema en el momento de tomar una decisión de inversión, la cual puede ser ubicada en cualquier tipo de situación cotidiana, desde la compra de una prenda de vestir hasta una inversión en mercados de capitales, se asocia con el riesgo, es bien conocido que a mayor riesgo mayor rendimiento. Como factor diría de mi parte que no sólo es para los ejecutivos y empresarios sino para todos los seres humanos.
ResponderBorrarMiguel gil 20.007.222